Chez AGE‑WELL, nous savons que nos stagiaires et nos professionnels en début de carrière sont le catalyseur qui propulsera le leadership du Canada dans en matière de technologie du vieillissement. Nos anciens étudiants ont une influence partout où ils vont – industrie, gouvernement, milieu universitaire et organismes sans but lucratif – et aussi en tant qu’entrepreneurs qui tracent une nouvelle voie.

Le programme EPIC (Jeunes professionnels, carrières inspirées) d’AGE‑WELL soutient et favorise cette énergie novatrice en offrant aux étudiants, aux boursiers postdoctoraux, aux chercheurs en début de carrière et aux professionnels de la recherche un accès à des programmes éducatifs exclusifs et à des occasions d’apprentissage expérientielles, à du financement et à du mentorat.

EPIC est un réseau de membres et est accessible dans le monde entier pour les personnes qui étudient ou travaillent dans le secteur de la technologie et du vieillissement.

Vous souhaitez en apprendre davantage ou vous joindre à notre communauté de plus de 1 000 professionnels hautement qualifiés?

Envoyez un courriel à training@agewell-nce.ca pour de plus amples renseignements ou cliquez ici (en anglais) pour en savoir plus sur notre processus de demande d’adhésion.

Êtes-vous prêt à être EPIC? Pour en savoir plus sur certains membres de notre personnel hautement qualifié (PHQ) et leur expérience avec AGE‑WELL, voir ci-dessous.